Reframing hanya mengubah makna dari sebuah peristiwa atau pengalaman , dalam cara yang menempatkan gambar dalam bingkai foto yang berbeda entah bagaimana perubahan tampilan itu .
Reframing membantu mereka untuk melihat sesuatu secara berbeda dan kemudian datang ke kesimpulan yang berbeda , atau perasaan tentang peristiwa atau pengalaman .
Kemampuan coach untuk membingkai ulang situasi ini untuk klien memberikan perspektif baru dan sering rasa bahwa hal-hal yang tampaknya mustahil sekarang mungkin .
Reframing bukan tentang berpura-pura bahwa semuanya indah untuk klien. Sebaliknya ia menyediakan cara yang lebih dan bervariasi untuk klien untuk mempertimbangkan masalah yang mereka hadapi dan menemukan cara mudah untuk solusi yang bekerja untuk mereka
Reframing dapat dibagi menjadi dua jenis – konten dan konteks .
konten Reframing : Isi dari situasi adalah arti yang diberikan untuk itu . Isi dari apa yang sedang dikatakan klien memiliki sebab dan efeknya struktur .
konteks Reframing : Konteks situasi atau kejadian adalah tentang di mana itu terjadi . Ini adalah fakta sederhana bahwa setiap pengalaman, peristiwa atau perilaku memiliki implikasi yang berbeda tergantung di mana itu terjadi.
Sebuah deskripsi singkat dari 6 Langkah reframe diuraikan di bawah ini :
1 . Mengidentifikasi perilaku yang diinginkan klien untuk berubah. Hal ini sering digambarkan sebagai ‘ Saya ingin melakukan / berhenti melakukan ( perilaku ) tapi aku tidak bisa ‘
2 . Menjalin komunikasi dengan bagian yang bertanggung jawab untuk perilaku . Hal ini penting untuk mendapatkan klien untuk meminta izin untuk berkomunikasi dengan bagian dan bagi mereka untuk berterima kasih kepada bagian untuk respon mereka .
3 . Menetapkan niat positif dari bagian dan terpisah dari perilaku yang tidak diinginkan . Berikut klien meminta bagian “Apa maksud positif dari apa yang Anda coba lakukan untuk saya ? ‘
4 . Tanyakan bagian kreatif Anda untuk mengidentifikasi cara-cara baru yang memenuhi niat positif. Klien didorong untuk meminta beberapa pilihan dari bagian kreatif dari mereka .
5 . Dapatkan persetujuan dari bagian asli bahwa ia akan menggunakan satu atau lebih dari pilihan-pilihan ini bukan perilaku asli . Sekali lagi klien harfiah mengajukan pertanyaan ‘ Apakah Anda bersedia untuk menggunakan opsi-opsi baru ? ‘
6 .Periksa ekologi . Di sini klien diminta untuk memeriksa apakah ada bagian dari mereka yang objek untuk menggunakan alternatif ini . Jika jawabannya adalah ‘ya ‘, kemudian kembali langkah 2 dan membingkai bagian ini . Jika jawabannya adalah ‘tidak’ maka klien berada dalam posisi untuk menggunakan alternatif ketika waktu muncul.
Leave a Reply